杭州教師招聘：蕭山區(qū)面向2024屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生提前第二批招聘教師198名公告

時間：: 2024-07-29 13:55:39
作者：: 陳老師
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來源：: 浙江省教師資格證

浙江教師招聘溫馨提醒您關注杭州教師招聘：蕭山區(qū)面向2024屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生提前第二批招聘教師198名公告。報考系統(tǒng)注冊報名：2023年11月28日9:00至30日17:00。以下是公告詳情：

杭州教師招聘

　　根據(jù)區(qū)委深入推進新時代教育高質量發(fā)展的要求，全面打造“尚學蕭山”的城市金名片，為進一步加強教師隊伍建設，決定面向高校優(yōu)秀畢業(yè)生，招聘中小學和幼兒園事業(yè)編制教師。具體事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　招聘計劃指標198名，具體崗位詳見《杭州市蕭山區(qū)面向2024屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生提前第二批招聘教師計劃表》(附件1)。

　　二、招聘對象

　　列入國家統(tǒng)一招生計劃的2024屆普通高校優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　(一)中小學崗位

　　1.具有博士研究生學歷學位的畢業(yè)生。具有中華人民共和國國籍;

　　2.部屬師范院校具有本科(師范類)或碩士研究生學歷學位的畢業(yè)生。具有中華人民共和國國籍;

　　3.浙江師范大學初陽學院、杭州師范大學經(jīng)亨頤實驗班具有本科及以上學歷學位的師范類畢業(yè)生。戶籍地或生源地為浙江省(生源地是指參加高考時的戶籍地，下同);

　　4.全國“雙一流”院校具有本科及以上學歷學位的畢業(yè)生，并在大學期間獲得校級及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”或“優(yōu)秀學生干部”榮譽，或綜合(專業(yè))成績排名前50%。戶籍地或生源地為浙江省;

　　5.其他普通高校具有本科及以上學歷學位的師范類畢業(yè)生，并在大學期間獲得校級及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”或“優(yōu)秀學生干部”榮譽，或綜合(專業(yè))成績排名前30%。戶籍地或生源地為浙江省;

　　6.其他普通高校具有本科及以上學歷學位，并在大學期間獲得校級及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”或“優(yōu)秀學生干部”榮譽，或綜合(專業(yè))成績排名前20%。戶籍地或生源地為浙江省;

　　7.浙江省教育廳簽約的2024屆公費師范生。

　　2022年12月1日以后獲得教育部留學生服務中心學歷學位認證書的境外高校研究生，符合上述條件的也可報考。

　　(二)幼兒園崗位

　　1. 國家級一流本科專業(yè)建設點(學前教育專業(yè))院校，具有本科及以上學歷、學位的畢業(yè)生，并在大學期間獲得學院級及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”或“優(yōu)秀學生”榮譽稱號，或綜合(專業(yè))成績排名前20%。具有杭州市(地區(qū))戶籍或生源;

　　2. 其他普通高校具有本科及以上學歷、學位的學前教育專業(yè)畢業(yè)生，并在大學期間獲得省級“優(yōu)秀畢業(yè)生”或“優(yōu)秀學生”榮譽稱號或省政府獎學金，或綜合(專業(yè))成績排名前10%。具有杭州市(地區(qū))戶籍或生源。

　　三、招聘條件

　　(一)遵紀守法，熱愛教育工作，有良好社會公德和職業(yè)道德;

　　(二)具有適應崗位要求的身體條件;

　　(三)年齡要求在1987年11月28日及以后出生;

　　(四)具有與招聘崗位相對應及以上的學歷學位，詳見附件1;

　　(五)呈報專業(yè)需與招聘學科崗位對應，詳見《高等院校研究生、本科專業(yè)目錄摘要》(附件2);

　　(六)2024屆本科畢業(yè)生在報到聘用前(2024年7月31日)必須取得適用的教師資格證〔或《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》和普通話等級證書(應聘語文教師普通話水平要求二級甲等及以上，應聘其他教師要求二級乙等及以上)〕，未能按時提供要求的相應證書，將取消錄用資格。2024屆畢業(yè)研究生暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書，但在聘用后一年內(2025年7月31日前)必須取得適用的教師資格證。

　　考生按照呈報學歷、專業(yè)報考對應學科，其學歷和專業(yè)應出自同一畢業(yè)證書。呈報學歷高于“起點學歷”者，專業(yè)與報考學科要求相近的也可報考。

　　(七)報考資格必備條件的截止期限為資格復審前，考生應在2024年7月底前取得相應學歷學位證書。境外畢業(yè)生應在資格復審前獲得教育部留學生服務中心學歷學位認證書。

　　四、招聘程序和辦法

　　招聘實施“公告、網(wǎng)上報名、資格審核、筆試(研究生崗位原則上免筆試，若同一研究生崗位初審通過人數(shù)超過40名，這一崗位的考生須進行筆試，根據(jù)筆試成績，按入圍面試人數(shù)與招聘指標10:1的比例確定入圍資格復審考生。研究生崗位的筆試成績不計入招聘總成績)、面試、定崗簽約、體檢、考察、公示、錄用”等程序。資格審核分為網(wǎng)上初審、網(wǎng)上復審及資格再審，并貫穿招聘全過程。招聘程序具體辦法如下：

　　官方網(wǎng)址：http://www.xiaoshan.gov.cn/jyj/(杭州市蕭山區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站教育局專欄“教師招考”欄)。

　　報考系統(tǒng)：https://xskj.xiaoshan.gov.cn:8082(杭州市蕭山區(qū)教育局公開招聘教師報考系統(tǒng))。

　　各招聘程序相關通知均發(fā)布于官方網(wǎng)站，不再另行通知，逾期缺席者視作自動放棄。

　　(一)網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審和繳費

　　1. 報考系統(tǒng)注冊報名：2023年11月28日9:00至30日17:00，登錄報考系統(tǒng)，注冊個人真實信息(用第二代身份證號碼)，然后選擇崗位報名，每人限報一個崗位。11月29日17時前，報考人員可在報考系統(tǒng)查詢報考比例不足1:8或超過1:40的崗位。報名期間，考生可更改報考崗位等信息，以最后選定的崗位為準。逾期不再受理。

　　在報名截止前，考生必須根據(jù)報考崗位的招聘對象和條件，通過報考系統(tǒng)自行上傳相應材料原件的彩色掃描件(JPG或PNG格式)，詳見《應交材料清單》(附件3)。

　　2. 網(wǎng)上初審：12月1日9:00至3日17:00。在報考系統(tǒng)內對考生最后選定的崗位就其《報名表》填報信息進行資格初審，將在網(wǎng)上反饋初審結論。

　　3. 查詢并再次報名：12月3日17:00至4日17:00。已報名考生登錄報考系統(tǒng)，查詢網(wǎng)上初審結果。通過初審的考生不能再改報其他崗位，未通過的考生可更改報考崗位并再次接受網(wǎng)上初審，未改報的考生視為自動放棄報考。

　　4. 繳費確認：12月4日17:00至6日12:00。網(wǎng)上初審通過的考生在報考系統(tǒng)中繳費并確認是否成功(考務費按規(guī)定為50元，缺考者不予退費，研究生崗位免繳費)。未按時繳費確認成功者，視為自動放棄報考。

　　5. 相關比例：所有崗位確認人數(shù)與計劃指標的最低比例為2∶1。確認人數(shù)未達到相應比例的，則招聘指標按規(guī)定相應核減或取消，招聘指標被取消的有關考生將另行電話通知，允許按本公告要求改報。

　　6. 打印準考證：12月7日12:00至筆試開始。繳費成功考生和研究生崗位初審通過考生登錄報考系統(tǒng)及時下載打印準考證(準考證將在后續(xù)各招聘程序中使用，請妥善保管)。

　　(二)筆試

　　1. 時間和地點：12月9日10:00-11:30。具體地點詳見《準考證》。

　　2. 參加對象：繳費成功并持有準考證的考生(含研究生崗位須筆試考生)。

　　3. 內容和成績：中小學崗位主要內容為教育學、心理學、教育政策法規(guī)和教育時事等(研究生崗位的筆試成績不計入招聘總成績);幼兒園崗位主要內容為專業(yè)知識與教材教法?？颇繛橐婚T，卷面滿分為100分，筆試成績以40%計入招聘總成績(各項成績統(tǒng)計四舍五入保留2位小數(shù))。12月11日17：00 后，考生可以在報考系統(tǒng)中查詢成績。

　　4. 核定指標：根據(jù)筆試實考人數(shù)再次核定指標，如筆試實考人數(shù)不足2:1的，招聘指標相應核減或取消，招聘指標被取消的有關考生不再改報。

　　(三)網(wǎng)上資格復審

　　教育局對擬入圍面試的考生進行網(wǎng)上資格復審。

　　復審內容為考生在“注冊報名”階段提交的相應原件的彩色掃描件。

　　復審對象為初審通過的研究生崗位考生(其中研究生崗位參加筆試的考生，根據(jù)筆試成績，按前述比例確定)和本科崗位擬入圍面試考生。本科崗位入圍面試人數(shù)與核定指標按以下最高比例確定：核定指標1-2名為5:1，核定指標3-9名為3:1，核定指標10名及以上為2:1。

　　考生可以在12月14日9:00至15日17:00登錄報考系統(tǒng)，查詢復審結論。復審材料不符合要求的考生可以在此期間補充上傳相應材料。最終復審不通過的考生，不得參加面試。

　　(四)面試

　　1. 時間和地點：12月24日，具體事項詳見網(wǎng)上通知。

　　2. 參加對象：網(wǎng)上資格復審通過者。

　　3. 形式和成績：中小學崗位采用結構化面試，幼兒園崗位采用五項基本功測試。滿分100分，60分為合格(實際面試人數(shù)不足最高比例的崗位70分為合格)，不合格者不再進入下一個招聘程序。參加筆試考生的面試成績以60%計入招聘總成績(研究生崗位的面試成績以100%計入總成績)。

　　(五)定崗簽約

　　1. 時間和地點：12月28日，具體事項詳見網(wǎng)上通知。

　　2. 參加對象：根據(jù)各崗位總成績確定，定崗簽約人數(shù)與指標比例為1:1。

　　招聘總成績并列時以面試成績高者優(yōu)先，面試成績并列時按以下條件排序，前者優(yōu)先(學歷學位、部屬師范院校、“雙一流”院校、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學生干部、綜合排名)。

　　招聘單位不唯一的崗位，按照“分數(shù)優(yōu)先”原則，在公布的崗位中由本人現(xiàn)場選擇崗位簽名確定。定崗簽約程序后如有考生自愿放棄的，遞補考生即遞補到放棄考生的定崗單位。

　　3. 簽約事項：考生按《應交材料清單》(附件3)的要求，提供相應材料的原件和復印件。相關單位與材料齊全的考生簽訂就業(yè)協(xié)議，雙方不得毀約。應交材料詳見附件3。

　　(六)體檢和考察

　　已簽約考生參加體檢，具體事項詳見網(wǎng)上通知。體檢按《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費用個人自理。

　　對體檢合格考生進行考察，考察按《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行，具體由教育局組織招聘學校實施考察。

　　(七)資格再審和公示

　　2024年7月，經(jīng)考察合格的考生參加資格再審,應交材料詳見附件3。資格再審通過的考生入圍擬錄用人員公示，公示時間7個工作日。

　　(八)錄用

　　2024年8月，對公示無異議的人員辦理錄用報到手續(xù)，不能按時報到的，取消錄用資格。錄用人員為事業(yè)編制教師，試用期為一年，最低服務年限為三年。研究生錄用人員應在試用期一年內獲得報考或任教學科教師資格證，否則試用期一年后予以轉崗。

　　五、其他事項

　　(一)在招聘程序中，資格審查貫穿招聘程序全過程，如發(fā)現(xiàn)有條件不符、提供材料不實、筆試面試作弊的，將取消考生資格。

　　(二)在招聘程序中，出現(xiàn)放棄和取消資格等情況時，缺額人員在報考同一崗位的考生中按成績從高到低依次遞補，在體檢程序結束后不再遞補。

　　(三)其它未盡事宜由杭州市蕭山區(qū)教育局負責解釋。聯(lián)系電話：(0571)82655887、82622107。

　　附件：

　　附件1.杭州市蕭山區(qū)面向2024屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生提前第二批招聘教師計劃表.xlsx

　　附件2-高等院校研究生、本科專業(yè)目錄摘要.xlsx