2021浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘37人公告(第二批)

　　一、招聘單位

　　浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院為浙江省機(jī)電集團(tuán)下屬的公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于副廳級(jí)，是一所以培養(yǎng)機(jī)電類高等技術(shù)應(yīng)用性人才為主的全日制高等職業(yè)院校。學(xué)?，F(xiàn)有全日制在校生10991人，包括杭州濱江校區(qū)和海寧校區(qū)，2007年被確定為國(guó)家示范性高職院校，2017年被確定為浙江省重點(diǎn)建設(shè)高職院校，2019年被確定為中國(guó)特色高水平高職學(xué)校建設(shè)單位(A檔)。
 

　　二、招聘崗位及條件
 

　　(一)需求計(jì)劃
 

　　本批次招聘需求為26個(gè)崗位37人。
 

　　崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計(jì)劃表(詳見附件1)。
 

　　(二)招聘對(duì)象
 

　　崗位招聘對(duì)象范圍不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。
 

　　(三)資格條件
 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
 

　　1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
 

　　2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;
 

　　3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 

　　4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
 

　　5.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職;
 

　　6.具備崗位所需要的其他條件。
 

　　對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)的時(shí)限要求為2021年9月底前。
 

　　對(duì)工作經(jīng)歷的要求，按勞動(dòng)(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。
 

　　對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定，以單位審核意見為準(zhǔn)。
 

　　對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)我院采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。
 

　　對(duì)身體條件的要求，主要根據(jù)我院采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
 

　　(四)崗位待遇
 

　　招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)報(bào)備員額內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
 

　　三、招聘程序與辦法

　　(一)報(bào)名和資格初審
 

　　1.網(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間：2021年4月7日9:00-4月20日16:00。應(yīng)聘人員登錄浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘系統(tǒng)(http://zime.edu.wy5u.cn/index)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇崗位，按提示報(bào)名并提交審核。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無效報(bào)名。
 

　　2、資格初審。報(bào)名結(jié)束后，學(xué)校根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，將在學(xué)校招聘系統(tǒng)網(wǎng)站公布資格初審結(jié)果及考試有關(guān)安排。
 

　　各崗位通過資格初審的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計(jì)劃。
 

　　3.應(yīng)聘資格的確認(rèn)。符合組織考試條件的崗位，學(xué)校確定考試有關(guān)安排，向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證，確認(rèn)其應(yīng)聘資格。
 

　　(二)考試
 

　　考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，按筆試40%、面試60%計(jì)入總成績(jī)。
 

　　1、筆試。初定于5月9日在浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院濱江校區(qū)舉行，具體安排以學(xué)校通知為準(zhǔn)。
 

　　筆試內(nèi)容：職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)測(cè)驗(yàn)。所有筆試考試均不指定具體參考書籍或資料，兩部分各占筆試成績(jī)的50%。
 

　　筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1∶5的比例確定各崗位入圍面試人員名單(實(shí)際參加考試人數(shù)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入圍人員)。
 

　　2.面試。
 

　　面試方式：綜合面試。主要測(cè)評(píng)崗位匹配性、專業(yè)知識(shí)、崗位技能和綜合能力等。
 

　　面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)或者總成績(jī)兩項(xiàng)中任何一項(xiàng)低于60分者，均不能入圍。
 

　　面試前安排資格復(fù)審。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。
 

　　(三)體檢、考察
 

　　考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，各崗位按總成績(jī)從高分到低分(總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者優(yōu)先)等額確定體檢、考察對(duì)象。
 

　　體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。
 

　　(四)公示、聘用
 

　　經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，學(xué)校按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
 

　　(五)其他
 

　　應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，由學(xué)校研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
 

　　(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：
 

　　1、浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘系統(tǒng)(http://zime.edu.wy5u.cn/index)
 

　　2、浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司網(wǎng)(www.zjmegroup.cn);
 

　　3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn，事業(yè)單位招聘)。
 

　　招聘過程相關(guān)信息一般在浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站公布或以電子郵件形式通知，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
 

　　(二)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
 

　　(三)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。
 

　　監(jiān)督電話：0571-87855238(浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司人力資源部)。
 

　　(四)有關(guān)本次招聘工作具體問題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
 

　　咨詢電話：0571-87773032(張老師)、 0571-87773605(鐘老師)、0571-87773093(程老師)
 

　　招聘操作系統(tǒng)咨詢電話：15314689235(李老師)
 

　　(五)應(yīng)聘人員參加考試，必須嚴(yán)格遵守考試場(chǎng)所的疫情防控要求和相關(guān)安排。
 

　　點(diǎn)擊下載>>>
 

        浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘計(jì)劃表(第二批).xlsx

　　2021年4月7日
 

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